综合布线系统工程设计方案投标书...

chenufo · 发表于 2010-5-6 11:08:00

 不能下，纯支持楼主~~~

fs949 · 发表于 2010-5-6 11:13:00

学习了

garrytracy · 发表于 2010-5-7 17:14:00

beifengliang · 发表于 2010-5-7 17:28:00

下载了就要顶

看见希望 · 发表于 2010-5-7 17:59:00

欺负人嘛。竟然积分不够。

看见希望 · 发表于 2010-5-7 18:00:00

我要刷积分号下载，好可怜

zslwzslw · 发表于 2010-5-7 23:00:00

qj555777 · 发表于 2010-5-10 09:02:00

下了看看，顶楼主

ciscoyj · 发表于 2010-5-10 10:03:00

楼主能给我发一份到邮箱吗？谢谢 <a href="mailto:ciscoyj@163.co">ciscoyj@163.co</a>m

youhuan002 · 发表于 2010-5-18 22:02:00

分够呀

lyq3000 · 发表于 2010-5-19 12:15:00

<p>积分不够给我一份学习下谢谢</p>
<p>bj08@qq.com</p>

1982yuntian · 发表于 2010-5-20 08:35:00

绝对好东西，怎么弄出来的，这可是机密啊

yly123 · 发表于 2010-5-20 09:21:00

<p><a href="mailto:ylonyun@163.com">ylonyun@163.com</a> 帮忙给份完整的  ！！  谢谢了！！！</p>

[此贴子已经被作者于2010-5-20 9:22:20编辑过]

lgjr521 · 发表于 2010-5-20 09:25:00

新人来报道，，希望大家不吝指教，学习之中

yifei00 · 发表于 2010-5-20 09:33:00

yhj1978 · 发表于 2010-5-20 11:12:00

<p>谢谢，好东西，可惜下不了</p>
<p> </p>

314041lc · 发表于 2010-5-20 15:21:00

<p><font face="Verdana">如果让我当老大，我先是上月发，然后下月发，一个月发两次，每次35张，还不含奖金，奖金每月30张，看效益，效益好，还可以多，年底，年中都有票子，年底按纯利润的50%为总额，大家分，按岗位来，分技术，销售，经理和支持。每个部门绩效考核+表现+老板考察+业务能力考核+进步考核+突出贡献。人多了要引入末尾淘汰制度。最差的一个走人。凭本事吃饭。不留闲人。</font></p>

t68847216 · 发表于 2010-5-20 17:08:00

wincrain · 发表于 2010-5-21 11:07:00

clsky · 发表于 2010-5-24 22:41:00

综合布线(Cabling) 今日: 6298 |主题: 37619

综合布线系统工程设计方案投标书...