说说提成的事...

本公司做安防工程，但做工程的只有我一个人，其他都是采购、前台、财务等。设计、工程、维修都是我一个人。大家觉得工程额的提成应该多少合适？

一般一年做个400万的项目，前几天老板说要给0.5的提成，算下来，也就是两万块的奖金，他给我说这在安防公司里面是一般偏上的奖励。

月工资4000，手机费150包月，打多了自己报销。

各位网友评评，给个建议，这个工作还有必要做下去吗

你也太辛苦了，就你一个人做工程。

可不是嘛，一点小事都得跑一趟。

你说的是0.5%？？？？太低了。一般在2%左右。不过也要看项目。。1-2%都有可能。。。

提成就要看项目，0.5%是忒低了

施工的话有施工队，安装东西还行，一到调试的东西全是我自己上，他们根本指不上，没办法，学历水平在那摆着呢

你在那啊 其实你那工资也可以了！

可以好好干下去！

 

自己一个人干 能学到不少的东西 能好好的锻炼自己！

 

我可没那么好的机会啊！  有那机会能好好锻炼下！

 

我在北京啊，这种机会一次就行了，多了可受不了

  辛苦。在大城市这点收入只能勉强。

老板太吝啬哒~炒他！我觉得2~3个点比较合理！

这种事，见仁见智，多从老板层面思考一下，假如自己是老板又会怎样？结合自己的付出与收获去衡量，凡事没绝对的

个人觉得在1%~2%之间，才是HL的。。。。。。

不要说0.5.呵呵！！年底拿到手了才是0.5，拿不到嘿嘿只是0

还可以了，这年头安防不好做

工资还还错，提成有些低，一个人做工程，你太有才了。如果工程多的话，光售后就够你忙活了，老板也是的，一个工程师，挺省钱呀，看来没打算做大。

 

算一般，底薪给的不低，但提成可以再提高点。

楼主在哪里做啊？

我在北京，买我东西吧

楼主单子是你接的吗？如果您有能力接400W的订单，你就不用在寄人篱下了，可单干。

整体来说，你的工资算一般，提成那就不说了，我不敢恭维，你老板也太抠门了吧，你一年给他赚了多少钱啊

就别说奖金，年底分红就应该给你这些。